劳务派遣与劳动关系的认定(劳务派遣争议由哪个仲裁委管辖)
《劳务派遣暂行规定》第二十条劳务派遣单位、用工单位违反劳动合同法和劳动合同法实施条例有关劳务派遣规定的,按照劳动合同法第九十二条规定执行。第二十二条用工单位违反本规定第三条第三款规定的,由人力资源社会....
《劳务派遣暂行规定》第二十条劳务派遣单位、用工单位违反劳动合同法和劳动合同法实施条例有关劳务派遣规定的,按照劳动合同法第九十二条规定执行。第二十二条用工单位违反本规定第三条第三款规定的,由人力资源社会....
首先,你要证明你是你家庭的一员。其次,你要有家暴致残的照片或视频作为证据。法律明确规定家暴可能涉及犯罪。家暴不受法律保护,会受到严惩。情节严重的,处二年以下有期徒刑。后果特别恶劣的,一般判处七年以下有....
在劳务派遣关系当中用工单位一般并不需要给派遣员工支付经济补偿金,需要支付经济补偿金的应该是派遣单位,因为劳动者和派遣派遣单位之间建立的才是劳动关系。除非劳务派遣单位和用工单位有着特殊的约定,并且该约定....
1.具有完全民事行为能力的成年人,即能够独立进行民事活动,精神正常的成年人。2.至少三十五岁。3.没有孩子。但是,收养孤儿或者残疾儿童不受此限制。4.有抚养教育被收养人的能力。5.身体健康,无传染病。....
对加班工资来说,最长的追诉时效就是两年,超过两年再去法院起诉,法院不会受理的,员工在单位加班,单位支付加班费是法定义务,若存在无故不支付加班工资的行为,员工可以去劳动行政部门投诉。加班工资最多追溯两年....
会影响孩子考公务员,参军或者入党。因为父母重婚,会有犯罪记录,有犯罪记录的直系亲属会对子女造成非常不利的影响。上学或者找工作的时候,只要需要审核孩子的个人档案,孩子的档案是审核不了的。父母重婚罪对子女....
不能因为员工没买社保就辞退员工。主要是因为这不是我们国家法律规定的劳动者可以被辞退的法定情形。但在这种情况下,需要劳动者本人明确表态,即劳动者本人不愿意购买社会保险。可以因为员工不买社保辞退吗?对于不....
不给生活费不算家暴。家庭暴力是指在婚姻家庭中,以暴力手段对家庭其他成员造成的身体或心理伤害。不给生活费可以视为虐待家人。所以如果要起诉对方,也会以虐待罪起诉。如果不给生活费算家暴吗?不算。常见的家暴通....
一般来说,广州市越秀区劳动仲裁的范围包括:劳动关系的确定、劳动合同的订立、履行、变更、解除或者终止、工作时间、休息休假、社会保险福利、培训、劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿、赔偿等。广州越秀区劳动仲裁....
可以起诉。如果一方是因为出轨而离婚,那么另一方一般可以认定为犯了重婚罪,无过错方可以依法向法院提起诉讼,维护自己的合法权益。婚姻中一方出轨重婚罪可以起诉处理吗?可以起诉处理的。重婚罪是指行为人违反我国....