起诉离婚如何通知对方
离婚是一项重大决定，涉及到夫妻双方的婚姻关系解除和财产分割等问题。如果您决定起诉离婚，通知对方是非常重要的一步。本文将为您介绍起诉离婚如何通知对方的一些常见方法和注意事项。 1. 律师代理通知 律师代理通知是一种常见的方式，特别适用于那些希望通过法律程序解决离婚问题的人。您可以通过雇佣一位专业的律师，由律师代为向对方发送离婚诉讼通知书。这种方式可以确保通知的合法性和有效性....
必须要书面解除劳动合同通知吗(书面通知解除劳动合同范本)
蒋隽哲 律师
北京市京师(无锡)律师事务所
擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,
是的。1、单位解除劳动合同，需要同时出具解除或终止劳动合同的证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。2、劳动者解除劳动合同，一般是书面通知用人单位劳动人事部门、办公室或者董事长办公室。
解除劳动合同必须书面通知吗
是的
劳动合同没有写合同期限是否有效
没写合同期限的劳动合同一般属于无固定期限劳动合同。只要符合法律关于劳动合同订立的规定，没有出现无效的情形，如：用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利。那么该劳动合同即使没有写合同期限也是有效的。
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。
只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。
劳动合同有效期应该怎么写
根据法律规定，劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。
1.固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
一般书写格式：本合同为有固定期限合同：从______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限为______年______个月;
2.无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
一般书写格式：本合同为无固定期限劳动合同，本合同于___年__月__日生效，其中试用期至___年__月__日止。
3.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。
一般书写格式：本合同为以完成一定的工作为期限的劳动合同：从______年______月_______日起至_____________工作任务完成时止;并以________________为工作任务完成并终止合同的标志。
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