公司倒闭没赔偿怎么办

规法网整理民事法律 2025-05-29 08:15:21 0

蒋隽哲执业律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

在当今竞争激烈的商业环境中，公司倒闭是一件让人忧心的事情，而如果倒闭后没有得到应有的赔偿，更是会让员工陷入困境。不过别担心，接下来咱们就好好聊聊这个问题。

公司倒闭没赔偿怎么办

一、公司倒闭没赔偿怎么办

当公司倒闭却没有给予员工赔偿时，首先要明确自己的合法权益。根据相关法律法规，公司在破产清算时，应当优先支付员工的工资、经济补偿等。如果公司没有做到这一点，员工可以采取以下措施。

1. 与公司协商。这是比较温和的解决方式，尝试与公司的管理层或者清算组进行沟通，表达自己的诉求和期望。

2. 向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对公司的违法行为进行调查和处理。

3. 申请劳动仲裁。这是一种具有法律效力的途径，通过劳动仲裁机构来维护自己的权益。

4. 提起诉讼。如果劳动仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。

在这个过程中，要注意收集和保留相关证据，如劳动合同、工资条、工作证明等，这些都能为自己的诉求提供有力的支持。

二、公司倒闭后员工权益保障的法律规定

了解相关的法律规定对于维护自身权益至关重要。我国的《劳动合同法》、《企业破产法》等都对公司倒闭时员工的权益保障做出了明确规定。

在《劳动合同法》中，明确了用人单位解除或者终止劳动合同应当支付经济补偿的情形。而在《企业破产法》中，规定了破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。

员工应当熟悉这些法律条文，以便在遇到公司倒闭未赔偿的情况时，能够准确判断自己的权益是否受到侵害，并采取有效的维权措施。